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河南经济报记者 谷太磊

今年以来，济源伊利党支部积极搭建“红色安全车间”，以“党建+”为抓手，坚持以新思路、新机制赋能生产安全工作，把党建融入安全生产全过程，不断提升共建共治共享效能。

“党建+网格”管理新机制，筑牢人员安全意识。济源伊利党支部坚定“党建引领生产安全”的目标理念，建立党建安全网格管理新机制。每日由党员带队开展班前安全宣告，并对本岗位危险源进行抽查验证，提醒员工始终保持高度警惕，筑牢安全防线。

“党建+排查”共建新班组，强化人员安全技能。坚持“理念指导实践”，弘扬“我是党员我先上”的精神。每周由党员先锋岗带头开展安全行为观察，验证员工的操作规范性，针对优秀行为给予认可鼓励，针对不足之处进行面谈改善，有效提升员工安全技能。

“党建+对标”共治新车间，激发人员安全思维。时刻保持发展危机感和“本领不够”的恐慌感，每月济源伊利党支部组织开展横向警示，组织全员以其他企业发生的事故案例进行分析复盘，并对标排查，避免发生同类事故。在他人经验中学习反思，提高发现问题与解决实际问题的本领，切实为安全生产排查隐患。

“党建+整治”共享新风尚，打造红色安全车间。济源伊利党支部时刻保持危机意识，每年组织员工详细整理各岗位危险源，由每位员工进行详细排查，跟踪整治情况。通过一系列努力，及时纠正“看惯了、习惯了、安全意识淡薄”问题，避免了安全生产工作中的失误甚至错误，不断提升员工的安全生产意识，打造红色安全生产车间。

一名党员就是一面旗帜，一个支部就是一座堡垒，济源伊利党支部紧密围绕“党建引领生产安全”理念，在生产安全上，坚定履责、攻坚克难，实现“1+1>2”的党建促发展效果。