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河南经济报记者 赵显志  通讯员 刘理政 杨静

在“万人助万企”活动中，如何为企业发展提供更加专业、精准、高效的服务，一直是镇平县亟于破解的难题。随着“万人助万企”活动的深入，镇平县提高政治站位，优化方案，创新举措，在智能改造、绿色改造、技术改造和创新平台建设等方面，建立常态化服务机制，帮助企业纾困解难，助力高质量快速发展。

根据企业发展实际，镇平县围绕首批30家国家高新技术企业、省级以上专精特新企业及市县星级企业中的成长型企业，从与经济发展和企业服务相关的单位中选派政治素质硬、专业技术精，工作能力强，服务有热情的优秀干部，到重点企业担任办公室副主任或副经理（或可安排经理助理），挂职服务2年，到期轮换。通过精准滴灌式服务，实现优势资源、人才、政策“一对一、点对点”服务，帮助企业提振发展信心，增强企业发展动能。

“税务干部业务技术过硬，省心省时帮助很大，办理资源综合利用增值税即征即退800余万元，税惠‘红包’为企业发展注入了强劲动力。”镇平县龙成再生资源有限公司负责人深有体会，“入企干部帮助企业用活、用好、用足各项政策，更加增强发展信心。”在解决油脂类企业原材料种植瓶颈上，镇平县选派农业农村局植保专家入企挂职，为种植户提供免费技术指导和跟踪服务。政府因地制宜精准服务，为企业发展注入了股股清水活力。

为助力企业提升科技创新力和核心竞争力，镇平县选派入企挂职干部集中培训，明确职责任务，当好“四员”，即协调员、宣传员、代办员、监督员。对项目申请办理的审批类事项，挂职干部可代企业做好材料送审、上报、协调等服务，直至将办理结果送达项目单位。企业发展中，挂职干部发现职能部门或领导干部存在推诿扯皮、塞责敷衍等问题，直接上报给县督查部门，督促相关部门或责任人立行立改。

目前，全县130多家规上企业实施“三改一平台”项目260余个，列入省级“专精特新”后备库企业30余家，相关部门已组织开展专题政策研讨宣讲30次。预计到2025年，建设院士工作站3个以上，省级以上科创中心10个以上，创新平台50个左右。